Según un informe realizado en Europa y Oriente Medio por la empresa global de consultoría Hay Group sobre factores de compromiso de los empleados en las empresas, el 61% de los trabajadores se sienten adecuadamente comprometidos. Hay Group es una compañía internacional de consultoría que trabaja con los líderes de las empresas para convertir la estrategia en realidad. Leer más
Un año más, Forbes ha publicado el listado de los empleos mejor retribuidos para mujeres. Este informe presenta los trabajos mejor pagados para mujeres en 2011. El estudio se hace en base a datos del mercado de EEUU durante el año 2010, analizando los salarios y retribución percibida según el tipo de empleo. Este es el tercer año que Forbes presenta este informe, analizando y presentando aquellas profesiones que retribuyen mejor a las mujeres en EEUU. Leer más
El mentoring es una herramienta que se viene usando en las organizaciones para ayudar a los profesionales a desarrollar su carrera. La figura del mentor es un profesional con un vasto bagaje laboral, en la mayoría de las ocasiones, y que suele ser más neutral , por lo que puede darnos una visión externa de nosotros mismos y ayudarnos en nuestra carrera laboral. Leer más
El teletrabajo está unido al desarrollo de los sistemas de telecomunicaciones y el uso de las mismas para facilitar el trabajo desde casa a los empleados. Además de ser una fórmula que ayuda en la conciliación de la vida profesional y personal, es una medida que reduce costes a las empresas, y también repercute en el clima laboral ya que mejora la satisfacción de los empleados. Según la Cámara de Navarra, el teletrabajo permite aumentar la productividad en un 20% y reduce costes al empresario de hasta 1.200€ por empleado. Leer más
Como buen reclutador, la búsqueda de talento es una de las principales metas, captar, atraer y retener talento es también una de las máximas en la gestión de personas de toda organización pero, ¿está siempre el talento visible? ¿Puede ser escondido o despreocuparnos de identificarlo dentro de las organizaciones? Leer más
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